PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA SEKOLAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk meneliti Pengaruh Kepemimpinan Transformasional kepala sekolah dan Budaya Organisasi Trehadap Kinerja Guru di SMPN 2 Cibungbulang. Metode yang digunakan adalah metode Kuantitatif analisis Statistik Deskriptif, yang berfokus pada analisis pengaruh antara variabel. Pengumpulan dilakukan melalui observasi, wawancara tidak terstruktur dan angket. Berdasarkan hasil analisis data, terdapat tiga hasil yang didapatkan pada penelitian ini. Hasil yang pertama menunjukan adanya pengaruh antara Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah terhadap Kinerja Guru di SMPN 2 Cibungbulang dengan hasil thitung 3,433 dan rtabel pada signifikan 5% adalah 2,026 maka berdasarkan hipotesis yang dirumuskan dapat disimpulkan bahwa thitung lebih besar dari ttabel yaitu 3,433 > 2,026 sehingga h0 ditolak dan ha diterima. Selanjutnya hasil kedua menunjukan kembali aanya pengaruh antara budaya organisasi terhadap kinerja guru SMPN 2 Cibungbulang dengan hasil thitung sebesar 8,421dan ttabel pada taraf signifikan 5% adalah 2,026 maka berdasarkan hipotesis yang dirumuskan dapat disimpulkan bahwa thitung lebih besar dari ttabel yaitu 8,421 > 2,026 sehingga h0 ditolak dan ha diterima. Hasil yang ketiga menghasilkan adanya pengaruh kepemimpinan transformasional kepala sekolah dan budaya organisasi terhadap kinerja gurudi SMPN 2 Cibungbulang dengan hasil fhitung 41,500 dan ftabel 3,252 maka berdasarkan hipotesis yang dirumuskan dapat disimpulkan bahwa fhitung lebih besar dari ftabel yaitu 41,500 > 3,252 sehingga h1 ditolak dan ha diterima